• Actualité 01.03.2017

    ENCORE UN FLOP AUX NAO !

    Ausy a fait le choix de rémunérer les salarié-e-s a minima,
    notamment en faisant l’économie de cotisations sociales favo-
    risant l’augmentation des frais par rapport aux salaires. L’UR-
    SAFF a fini par épingler AUSY qui se voit dans l’obligation de
    supprimer le paiement des frais et passe donc tous les salarié
    -e-s au forfait de base Tickets Restaurant sans se préoccuper
    du manque à gagner et de la baisse effective du salaire. Ce
    serait à chaque consultant-e désormais de revenir vers son
    manager pour espérer éventuellement un réajustement sur
    salaire. De qui se moque-on ?

    La réunion de clôture des Négociations Annuelles Obligatoires 2016 s’est tenue le 18 janvier.

    Constat amer : rien

    Rien n’est lâché par Ausy. Notre demande phare, cheval de ba-
    taille CGT depuis de nombreuses années, est simplissime :
    augmenter les petits salaires (assistant-e-s, secrétaires…)
    de 100€/ mois : la direction a courageusement dit « NON »
    à cette mesure juste et pleinement justifiée étant donné la
    charge travail toujours plus importante qui est demandée.
    Toutes nos autres propositions (remise à niveau des sa-
    laires, prime d’ancienneté, jour d’enfant malade payé, parti-
    cipation aux bénéfices…) ont été rejetées. La direction
    nous fait même du chantage en menaçant de licencier
    des salariés si certains accords étaient dénoncés.

    Posted by cgtausy @ 09:08

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